Corinthians tiene cinco días para completar la contratación de Hugo Souza
La Carrera Contra el Tiempo del Corinthians para Contratar a Hugo Souza
La Situación Actual
El Corinthians se encuentra en una carrera contra el tiempo, ya que tiene solo cinco días para concretar la contratación de Hugo Souza, el joven portero que actualmente pertenece al Flamengo. La situación es crítica, y las negociaciones deben acelerarse si el equipo paulista quiere asegurar los servicios del jugador.
Un Acuerdo Provisional
Hasta el momento, el Corinthians ha pagado 200 mil euros, aproximadamente 1,19 millones de reales, para tener a Hugo Souza en su plantilla hasta el final de la temporada. Sin embargo, el objetivo del club es lograr un acuerdo definitivo que les permita contar con el jugador de forma permanente. El Corinthians tiene la opción de compra que asciende a 800 mil euros, cerca de 5 millones de reales, y esta opción debe ejercerse antes del 30 de noviembre.
Desafíos en las Negociaciones
Recientemente, el Flamengo rechazó una propuesta de garantía presentada por el Corinthians, lo que ha añadido presión a la situación. Si el Corinthians no cumple con el plazo establecido, el Flamengo podría renegociar el precio del portero y exigir una cantidad mayor para liberar al jugador. Sin embargo, esta posibilidad no está en la mente de la directiva del Corinthians.
Estrategias del Corinthians
La directiva del Corinthians busca nuevas garantías para facilitar la compra. No se descarta realizar el pago total por el portero de inmediato. Augusto Melo, presidente del club, ha declarado que todo está bajo control y que esta semana se resolverá el asunto. Se mencionó la posibilidad de un pago en cuotas, donde una parte se podría abonar en enero.
La Importancia de Hugo Souza
Hugo Souza ha demostrado ser un jugador clave para el Corinthians, y su permanencia en el equipo podría ser determinante para el rendimiento del club en las próximas competiciones. La presión está sobre el Corinthians, que busca no solo asegurar la continuidad del portero, sino también fortalecer su plantilla para enfrentar los desafíos venideros.