Konecta no descontará la nómina a empleados ausentes durante la alerta roja por lluvia en Málaga
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Konecta y la Crisis de Inundaciones: Un Cambio de Estrategia
La Situación de Emergencia
En un contexto de alerta roja por inundaciones en Málaga, la empresa Konecta ha decidido no descontar los salarios de los empleados ausentes debido a las condiciones climáticas adversas. Esta decisión se produjo tras una serie de eventos que generaron preocupación entre los trabajadores y la intervención del sindicato CGT.
La Solicitud del Sindicato CGT
Un día antes de que se emitiera la alerta roja por parte de Aemet, el sindicato CGT anticipó la situación y solicitó a la empresa que implementara medidas preventivas. Sin embargo, la respuesta de Konecta fue vaga y no se especificaron acciones a tomar, lo que dejó a muchos empleados en un estado de incertidumbre y generó un clima de tensión.
La Mañana de la Tormenta
El miércoles comenzó con un ambiente desolador en Málaga. Las calles estaban desiertas, los negocios cerrados y el tráfico casi inexistente. En el Parque Tecnológico de Andalucía, la mayoría de las empresas habían cerrado, pero Konecta permanecía abierta. Algunos empleados que llegaron a su puesto de trabajo se sintieron inseguros al observar cómo el agua comenzaba a inundar el acceso a la empresa.
A medida que la situación empeoraba, varios trabajadores abandonaron sus puestos, preocupados por su seguridad. Otros fueron evacuados por la empresa siguiendo las recomendaciones de Protección Civil. En ese momento, los autobuses urbanos suspendieron su servicio, complicando aún más la situación para aquellos que intentaban regresar a casa.
La Comunicación Deficiente
Durante los días siguientes, el sindicato CGT recibió informes de que mandos intermedios de Konecta notificaban a los empleados que sus ausencias serían descontadas de sus nóminas. Esta noticia generó gran malestar entre los trabajadores, quienes consideraban que su ausencia era justificada dadas las circunstancias extremas.
El sindicato CGT decidió actuar y envió un comunicado a los medios para informar sobre la situación. En respuesta, los responsables sindicales fueron convocados a una reunión con el director de Recursos Humanos de Konecta, donde se atribuyó la confusión a un “error de comunicación”. En esa reunión, se anunció que no se realizarían deducciones en las nóminas de los trabajadores afectados.
La Respuesta de Konecta
Konecta emitió un comunicado afirmando que no se llevarían a cabo deducciones salariales por las ausencias durante la alerta. La empresa destacó que desde el inicio de la crisis, se habían tomado las medidas necesarias para garantizar la seguridad de los empleados en las áreas afectadas, aunque el comunicado no detalló cuáles eran esas medidas.
Adicionalmente, la empresa mencionó que se había habilitado el teletrabajo como una “solución inmediata” para aquellas campañas que lo permitieran. Esto generó dudas entre los trabajadores, quienes cuestionaron por qué no se había implementado el teletrabajo desde el inicio de la crisis.
La Presión del Sindicato
Los representantes del sindicato CGT sostienen que la presión ejercida por ellos y los medios de comunicación fue fundamental para que la empresa cambiara de decisión. La lucha de los trabajadores y su sindicato ha demostrado ser efectiva, y se ha programado una concentración el día 20 frente a las instalaciones de Konecta para denunciar la falta de medidas preventivas y la inadecuada comunicación durante la crisis.
Conclusión
La situación en Konecta es un claro ejemplo de cómo la falta de comunicación y la ausencia de medidas preventivas pueden generar un ambiente de tensión y desconfianza entre los empleados. La decisión de no descontar los salarios es un alivio, pero la empresa debe reflexionar sobre sus protocolos de comunicación y seguridad para evitar que situaciones similares se repitan en el futuro. La experiencia vivida durante esta crisis debe servir como un llamado a la acción para mejorar no solo la comunicación, sino también las medidas de seguridad que protegen a los empleados en situaciones de emergencia.
